史上“最难”毕业季，海归留学生该如何抓住机遇 斩获offer？
又是一年毕业季。 据统计，2022届高校毕业生规模预计1076万人，同比增加167万，规模和增量均创历史新高。 所以今年，也被无数媒体冠以史上“最难”就业季。 而在日留学的小伙伴们，比起国内的应届生，更多了一道充满纠结与迷茫的选择题： 【留在日本】or【回国就业】？ 站在人生的十字路口，就业这一步，究竟该往哪里迈？ 从2015年到2022年，应届毕业生数量一直呈上升趋势，2022年之前增长率基本在5%以内，可今年的增长率却达到了惊人的18.4%。 应届人数激增，加剧了就业市场的竞争，是导致今年就业困难的一个主要原因；加上部分媒体的夸张渲染，更加剧了新毕业生就业的紧张气氛。 企业有需求 留学生想就业 信息不对称 留学生归国就职难题多 就业市场日益严峻，但对日系企业HR来说，留学生依旧是TA们青睐的对象，不仅语言方面更具优势，由于在日本生活学习了几年，对于日本文化及思维，可以更好的接纳理解。 据统计，应届留学生的人才竞争指数和投递回复率较中国国内应届生更高，表明企业对应届留学生的好感度相对更高。 当然，留学经历是加分项，但不再稀缺。留学生回国面临信息获取困难、延迟，无法在当今瞬息万变的信息社会，第一时间获取到有用的情报的问题。 在日本留学/生活的小伙伴们，你是否也有这样的不安呢？ ✦ 中国最新求职市场的动向是什么？ ✦ 企业招聘的特性及选考重点有哪些？ ✦ 该怎样开始归国就职的准备及日程？ 在这个史上“最难”毕业季，海归留学生该如何获取信息，快速斩获offer？ 针对中国最新求职市场的动向、海归人才如何准备和进行回国就职活动、以及中国现地日企招聘的特点分析，RGF将于9月22日（周四）举办第六届第一场中国就职情况Web说明会！ 让留学生朋友对国内的就业情况有一个全方位认知！ 干货满满 快快报名！ （长按扫码 即刻报名） 【个人经历】 出身上海，国内本科毕业，后赴日留学。 毕业于日本大阪大学大学院 経営管理専攻卒。 曾亲身经历日本求职过程，体会了其中甘苦。 2018年，参加了RGF在日本举办的说明会后深受感触，深感中国留学生异国求职的不易，以及对中国国内求职事情的无助和信息不对称。 因此想通过自己的努力帮助更多需要帮助的人。 同年加入RGF中国；历经助理、顾问、团队Leader等迄今担任现职 我的心愿是希望通过RGF，让广大留学生获取求职信息更快速、更真实、更多元！ 说明会时间 2022年9月22日（周四） 17:00~18:00（日本时间） 16:00~17:00（中国时间） （建议提前5~10分钟进入会议室） 参加费用 免费 说明会平台 Zoom 说明会内容（部分） 中国最新求职市场的动向 企业招聘的特性及选考重点 归国就职的准备及日程 大手企业内定事例分享 说明会对象 中国籍日本留学、勤务经验者 报名方式 长按识别二维码 即可报名 ▌特别说明：版权归原作者所有，转载请注明来源 ▌部分内容来源： 蜗牛学苑、猎聘、麻辣留学特工队 ▌来源URL： https://www.zhihu.com/question/508821761 http://news.sohu.com/a/576959564_497278 ▌声明：我们致力保护作者版权，如涉及版权问题，请及时联系我们删除。从本公众号转载本文至其他平台所引发一切纠纷与本公众号无关。支持原创！
