■ 协助上级完成統括部人力资源全部模块及办公行政管理工作（包含办公环境系统），并独立处理和解决所负责的任务
■ 执行和推行人力资源管理制度各项的实施
■ 执行和推行公司内部各类规章制度的实施
■ 执行本部门及协同部门的业务支援工作
■ 商业设施整体运作的协助关联（包含政府机关等协调联络）
■ 各项商业设施投资方关联方的报告.联络.商讨关联工作

【Keyword】 不动产 人事 总务 人力资源 日系日企 管理行政

■ 28-35岁
■ 本科，语言不问
■ 5年以上人事和总务工作经验

【优先条件】
■ 沟通能力交涉能力强
■ 熟悉人力资源管理各个模块工作流程，了解劳动法规相关政策，有人力资源相关岗位证书更佳