【工作内容】
■ 参与部门年度计划的制定
■ 完成人事总务相关的统筹管理工作
■ 负责公司EHS、CRS及各种监察活动的组织和对应
■ 负责公司经营数据的整理
■ 完成领导交代的其他工作

【客户•产品•服务】
■ 汽车方向盘、电子设备等汽车部件、研削盘等工作设备，工业机器人等机电一体化产品

【工作魅力】
■ 公司业绩好，项目多
■ 各种福利待遇齐全
■ 公司氛围好，离职率低
■ 人员素质高

【关键词】机械 零部件 HR 招聘 行政 事务

【必须条件】
■ 统招本科以上
■ 35-40岁
■ 日语1级 商务水平
■ 日资企业人事总务经验8年以上，3年以上人事总务课长经验，能够独立负责组织架构、人事制度和人才发展工作。

【优先条件】
■ 本科日语或工商管理相关专业毕业