【工作内容】
■ 负责协助上级制定集团以及中国总部公司培训体系，年度培训计划
■ 开发新的培训供应商和培训课程资源以及管理供应商渠道
■ 根据培训计划，负责组织、开发全国培训课程，开展员工培训
■ 跟踪培训流程、完善培训相关业务的各项沟通、协调工作

【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 培训 供应商 计划 组织 协调

【必须条件】
■ 本科以上
■ 27-35岁
■ 日语商务水平
■ 4年以上培训，培训管理相关工作经验，熟悉培训流程
■ 具备培训供应商开拓，管理实际操作工作经验
■ 熟练使用office办公软件
■ 具备优秀的沟通协调能力，问题分析、解决能力