【工作内容】
■ 薪酬
■ 进行内部薪酬体系完善，制定年度调薪计划
■ 完成人件费预算，奖金预算，并进行薪资及奖金的发放
■ 招聘
■ 通过不同招聘渠道发布、更新及维护职位信息，确保及时性以及有效性
■ 负责需求岗位的招聘简历甄选、人员初试、复试等工作
■ 协助领导制定和完善企业、招聘流程以及制度
【工作魅力】
■ 行业影响力大，可以成为专业人事
■ 有规范的晋升机制
■ 提供国际化办公环境
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ HR 薪酬 人员 职位 发布
职能描述
职位要求
【必须条件】
■ 统招本科及以上
■ 25~33岁
■ 日语准商务水平及以上，有日语资格证书为佳
■ 百人以上规模的公司从业经验
■ 2年以上人事招聘经验
■ 可熟练操作office软件
■ 协调沟通能力好，认真负责
【优先条件】
■ 会英语
企业
(上海)某日系银行（番号1216）1550人其他信息
工作时间：
08:30 - 17:30
待遇福利：
五険一金（養老、失業、医療、工傷保険、住宅積立金） + その他(补充公积金，补充医疗保险) + 残業手当
休假：
国家法定休暇 + 有給休暇
选拔流程：
RGF書類選考→RGF面談&推薦→企業面接（2～3次）→内定→入社
招聘背景：
事業拡大