【工作内容】
■ 负责福利厚生企划推进
■ 负责施设，活动等总务相关业务
■ 其他上司交代的工作

【客户•产品•服务】
■汽车的研究开发

【工作魅力】
■ 年终奖2.5－3个月，（有住房补贴），入职后可申请支给手机，
■ 午餐有补贴，公司补贴12元，个人出5元平日加班有加班晚餐
■ 交通：有通勤车，不坐通勤车的情况，有相应补贴，自驾的情况，有油补
■ 有商业保险，公积金12%
■ 每年一次公司旅游
■ 每年有两次调薪机会(1月份和7月份) 7月份GDP普调，年底1月份根据个人评价调薪
■ 1年15天有薪假
■ 有外部培训补贴
■ 有加班费，出差补贴
■ 优秀者赴日工作出差机会

【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 后勤 事务主管 福利管理 团队建设 企业文化推广 活动策划

【必须条件】
■ 日语二级水平及以上为佳
■ 行政、总务相关工作经验
■ 具有良好的协调能力、沟通能力、有责任感、积极向上、抗压能力、对工作抱有热情、有项目管理能力。