【工作内容】
■ 对应碰撞法规、评估对应第三方评价的碰撞安全性开发（乘车保护、行人保护）目标设定及构建达成逻辑、推进可行性（CATIA）、单体及使用整车CAE（Hyper-Works、ANSA、LS-DYNA等）进行规格构建、实车性能测试及结果分析及对策规格调整

【客户•产品•服务】
■ 研发汽车

【工作魅力】
■ 提供工作手机
■ 有午餐补贴、加班晚餐
■ 有班车/自驾油补
■ 有五险一金、商业保险、公积金12%
■ 每年1次公司旅游
■ 每年1月份调薪
■ 有带薪休假
■ 有购车优惠
■ 有外部培训补贴
■ 有加班费、出差补贴
■ 能力佳者有赴日工作出差机会

【关键词】
■ 日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 招聘找工作 求职平台 招聘信息 应届生求职 应届生招聘 技术提案 汽车配饰 汽车零部件 工业设计 自动车 汽车电子产品

【必须条件】
■ 掌握机械/车辆工程相关专业知识
■ 日语N3以上优先/英语达到TOEIC 500分以上水平优先
■ 3年以上汽车业界经验
■ 熟练使用PPT、Word和Excel、CATIA
■ 有良好的交流、抗压能力、逻辑、积极思考能力，对汽车感兴趣，能够积极提成拓宽领域的想法