■ 人事・工资制度运用(包括工资计算)
■ 招聘・异动・培训・离职等人事管理全盘业务
■ 相关福利和健康管理业务企划和运用
■ 合规和CSR相关业务
■ 其他总务相关全盘业务
■ 上司交办的其他工作
【Keyword】HR 人力资源 招聘 薪酬福利 总务
■ 人事・工资制度运用(包括工资计算)
■ 招聘・异动・培训・离职等人事管理全盘业务
■ 相关福利和健康管理业务企划和运用
■ 合规和CSR相关业务
■ 其他总务相关全盘业务
■ 上司交办的其他工作
【Keyword】HR 人力资源 招聘 薪酬福利 总务
■ 大专以上学历
■ 20-30岁
■ 日语二级以上 ,听说流利
■ 有亲和力,语言表达能力强
■ 有相关人事经验者优先或者应届生