【工作内容】
■ 完成店铺运营指标，店铺的销售额以及利润的达成
■ 人员管理：店铺员工从录用到人才培养，保证现有组织架构的维持及扩大
■ 培训机能的强化：培训体系化的建成；培训部门组织架构的建立
■ 把控店铺的课题，与营运负责人和本部员工协同解决问题

【客户•产品•服务】
■主要经营生活杂货，男女潮流服饰，生活家居，咖啡及轻餐饮目前在全球开设店铺近200家

【工作魅力】
■ 工作环境舒适

【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 店铺 零售

【必须条件】
■ 大专及以上
■ 25~35岁
■ 3年以上店铺工作经验
■ 本地零售经验必须
■ 熟悉基本的电脑操作（Outlook电邮，Office办公软件）；零售系统操作经验
■ 具备培训经验，有良好的表达能力；具备领导特质，有良好的沟通能力